Aprobado el segundo borrador de la norma ISO 45001 de Seguridad y Salud en el Trabajo

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La pasada semana, en concreto el pasado día 13 de julio, el Comité Internacional responsable de la elaboración de la nueva norma ISO 45001 de Sistemas de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) aprobó el segundo borrador de la misma, logrando con su aprobación que la publicación de la que va a ser la primera norma ISO en el ámbito de la seguridad y salud en el trabajo, este cada vez mas cerca.

En el borrador ISO/DIS 45001.2:2017 de Sistemas de Gestión de la SST se evidencia que la norma busca el refuerzo de la implicación de la Alta Dirección de las empresas haciendo hincapié en el contexto de la organización y en la gestión del riesgo.

Por otro lado, también se ha comprobado que la nueva ISO 45001 va a contar con la estructura de alto nivel que ya contienen normas como la ISO 9001 de Sistemas de Gestión de la Calidad o la ISO 14001 de Sistemas de Gestión del Medio Ambiente y pretende que las empresas que apuestan por la  la implantación de un sistema de gestión basado en su requisitos aseguren:

  • El cumplimiento legal de los requisitos de aplicación y de otros requisitos.
  • El establecimiento de indicadores que evidencien la mejora continua, enfatizando en la participación de los trabajadores en todos los niveles de la empresa.

Por ultimo es importante el indicar que en el mes de septiembre de este año, el Grupo de Trabajo responsable de la definición de la norma ISO 45001 se volverá a reunir con objeto de estudiar los comentarios que se reciban desde la fecha de publicación del borrador hasta su próxima reunión y tomar la decisión de publicar la nueva norma de forma definitiva o bien pasar este borrador a borrador final de la misma.

Debemos tener en cuenta que una vez sea publicada la norma ISO 45001, las empresas que estén certificadas en OHSAS 18001 contaran con un periodo de transición para adaptar sus sistemas de gestión a los requisitos que esta establezca ya que el estándar actual, desaparecerá cuando finalice dicho periodo de transición.

Contacta con Integra  y adelántate a los cambios que deberán producirse en tu sistema de gestión de la SST.

Imagen|Pixabay

La norma ISO 45001, la sustituta del estándar OHSAS 18001

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Tras ser conscientes de las nuevas estructuras y de los altos niveles de excelencia recogidos en los requisitos definidos en las distintas normas internacionales que están en proceso de revisión o que ya han sido revisadas, como es el caso de la norma ISO 9001 de la cual se publicó su revisión durante el pasado mes de septiembre de 2015 y con el objetivo de asemejar los criterios con el fin de facilitar la integración de los Sistemas de Gestión, la International Organization for Standardization (ISO) ha decidido desarrollar una nueva norma ISO que sustituirá al estándar OHSAS 18001 de Sistemas de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SST).

La norma ISO que va a sustituir al estándar OHSAS 18001 es la ISO 45001 de Sistemas de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SST), la cual está siendo desarrollada por el Comité ISO/PC 283.

ISO 45001

Para el desarrollo de la norma ISO 45001 se están teniendo en cuenta los siguientes aspectos ya que estos han sido la base para el inicio de las discusiones y de los debates que mantienen los miembros del grupo de trabajo responsable de su elaboración:

– Estructura de Alto Nivel

– Identificación de Peligros

– Evaluación y Control de Riesgos

Es importante indicar que todas las nuevas normas ISO de Sistemas de Gestión y las nuevas revisiones de las normas de Sistemas de Gestión que se publiquen de las normas existentes tendrán la misma estructura de alto nivel, siendo dicha estructura la que indicamos a continuación:

– Alcance

– Referencias normativa

– Términos y definiciones

– Contexto de la organización

– Liderazgo

– Planificación

– Apoyo

– Operación

– Evaluación del desempeño

– Mejora

Para finalizar esta publicación es importante indicar que está previsto que la nueva norma ISO 45001 de Sistemas de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) sea publicada durante el año 2017.

¿Está interesado en implantar un Sistema de Gestión en su organización? ¿Necesita conocer los requisitos de las diferentes normas de Sistemas de Gestión? Llámenos, le asesoraremos encantados.

Imagen|RoyalHoliday

 

 

 

La ISO 45001 se somete al periodo de comentarios

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Como hemos comentado en varias entradas de nuestro blog, se espera para este 2016 la publicación de la nueva norma ISO 45001 de Sistemas de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo.

Actualmente y hasta el próximo 12 de mayo está abierto el periodo de comentarios relacionados con el borrador de la citada norma el ISO/DIS 45001 y se espera la publicación definitiva de la misma para finales de este año.

ISO 45001Es importante el indicar que la publicación definitiva de  la nueva ISO 45001 de Sistemas de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo no supondrá la anulación ipsofacta del estándar OHSAS 18001 de Sistemas de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo sino que tal y como ha sucedido con la publicación de las nuevas versiones de las normas ISO 9001 e ISO 14001 se dejara un periodo de adaptación a las empresas que estén certificadas bajo los requisitos del estándar OHSAS 18001 para cumplir con los requisitos definidos en la nueva norma.

Tal y como hemos indicado al inicio de nuestro articulo de hoy el ISO/DIS 45001 se encuentra en periodo de comentarios y estos pueden ser realizados por todos los interesados, una vez cerrado dicho periodo se procederá a la votación del documento por parte de los representantes de todos los países que han formado parte del Comité Internacional responsable de la elaboración de la norma, entre los que se encuentran representantes de nuestro país.

Para el diseño y definición de la norma ISO 45001 de Sistemas de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo los miembros del Comité se han basado en estándares internacionales relacionados con la seguridad y salud en el trabajo como son el estándar OHSAS 18001 ya que la nueva norma ISO 45001 se ha definido con objeto de prevenir los riesgos laborales y aquellos que estén relacionados con la salud de los trabajadores de las empresas que apuesten por la implantación de este tipo de Sistema de Gestión.

¿Le gustaría potenciar la cultura preventiva en su empresa? Recuerde que en Integra nos encontramos a su disposición para asesorarle sobre las herramientas que más se adaptan a sus necesidades.

Imagen|Alvimann

Otro caso de éxito: Montajes Eléctricos Vinaelectric, S.L. supera la primera auditoría de seguimiento de su SIG

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Montajes Eléctricos Vinaelectric, S.L.La pasada semana, concretamente el pasado 21 de julio, nuestro cliente Montajes Eléctricos Vinaelectric, S.L. supero con éxito la primera auditoría de seguimiento de su Sistema Integrado de Gestión (SIG) implantado y certificado bajo los requisitos de las normas ISO 9001 de Sistemas de Gestión de la Calidad, ISO 14001 de Sistemas de Gestión del Medio Ambiente y el estándar OHSAS 18001 de Sistemas de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SST).

Tras someterse al proceso de auditoría externa desarrollado por el equipo auditor seleccionado por la entidad de certificación escogida por nuestro cliente y cerrar las 2 no conformidades menores detectadas durante el proceso de auditoría podemos sentirnos muy satisfechos del trabajo que desarrollamos de forma conjunta con el cliente para asegurar la correcta implantación y el adecuado mantenimiento de su SIG.

Es importante indicar el crecimiento experimentado por Montajes Eléctricos Vinaelectric, S.L. en estos últimos meses, propiciado por la incipiente internacionalización de su clientela, así como por las elevadas cotas de especialización de sus servicios. En este sentido es de destacar la apuesta que la empresa ha realizado por la ejecución de instalación de catenarias para el tren de alta velocidad así como para el metro de Granada, trabajos ambos para los que se requieren personal y maquinaria homologados.

Esperamos que la posesión de los certificados de calidad, medio ambiente y seguridad y salud en el trabajo, además de seguir permitiendo la optimización de los procesos, el respeto por el medio ambiente y la prevención de riesgos laborales, aumenten las posibilidades de expansión de esta puntera empresa granadina con vocación internacional.

¿Quiere ser un referente en su sector y apuesta por la implantación y certificación de un Sistema de Gestión? Contacte con nosotros, nos encontramos a su disposición.

Imagen|Vinaelectric.es

 

 

El Puerto de Benalmádena obtiene la certificación de su Sistema Integrado de Gestión

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El pasado 6 de julio tuvo lugar el acto de entrega de las certificaciones ISO 9001 de Sistemas de Gestión de la Calidad, ISO 14001 de Sistemas de Gestión del Medio Ambiente y OHSAS 18001 de Sistemas de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) a los representantes del Puerto de Benalmádena.

Estas certificaciones han sido otorgadas por la entidad de certificación Bureau Veritas tras realizar la auditoría necesaria para verificar el correcto grado de implantación y mantenimiento del Sistema Integrado de Gestión (Calidad, Medio Ambiente y SST) implantado en el Puerto de Benalmádena.

Al acto de entrega de dichas certificaciones asistieron el Alcalde de Benalmádena, D. Víctor Navas, la Concejala del Puerto, Dña. Encarnación Cortes, el Gerente del Puerto Deportivo de Benalmádena, José Luis Bergillos y el Director Regional en la Zona Sur de Bureau Veritas.

Puerto de BenalmádenaA través de unas declaraciones realizadas por el Alcalde de Benalmádena hemos conocido la predisposición que posee el actual equipo de gobierno para que el Puerto de Benalmádena vuelva a ser una de las marinas de referencia en el Mediterráneo y uno de los pasos a seguir para lograr este hecho es el logro de las certificaciones ISO 9001, ISO 14001 y OHSAS 18001. A la misma vez, D. Víctor Navas ha felicitado al personal del Puerto por el trabajo realizado durante los últimos meses para lograr estas certificaciones ya que sin su esfuerzo e implicación no hubieran podido obtenerlas y ha evidenciado el compromiso asumido por el equipo de gobierno para mantener estas certificaciones y lograr nuevas que evidencien la calidad de los servicios prestados por el Puerto de Benalmádena y de sus instalaciones.

Por otro lado, D. Encarnación Cortes ha querido mostrar también su agradecimiento al personal por el trabajo realizado y los anima a seguir por esta línea ya que la consecución de las certificaciones ISO 9001, ISO 14001 y OHSAS 18001 es el primer paso que se debe seguir para recuperar las Banderas Azules para las playas del municipio y ha anunciando que durante el mes de agosto los inspectores que otorgan este reconocimiento volverán a inspeccionar estos espacios con objeto de valorar cuantas Banderas Azules lucirán en las playas el próximo año.

¿Le gustaría implantar un Sistema Integrado de Gestión y conocer los requisitos establecidos en las normas ISO 9001, ISO 14001 y el estándar OHSAS 18001? Contacte con los consultores de Integra, se encuentran a su disposición para asesorarle.

Imagen|Puerto de Benalmádena

 

La nueva norma ISO 45001 cada vez más cerca

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ISO 45001

Hace algunos días fuimos conocedores de la aprobación realizada para que la norma ISO 45001 de Sistemas de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) siga su proceso de elaboración y pase a la fase DIS (Draft International Standard).

La aprobación para que dicha norma pase a la fase DIS ha sido realizada por más del 75% de los miembros  del Comité Internacional ISO/PC 283 responsable de la elaboración de la ISO 45001.

El Comité Internacional ISO/PC 283 está compuesto por expertos de más de 70 países y tiene la función de definir los requisitos que contendrá la norma ISO 45001 para implantar un Sistema de Gestión de la SST en una empresa siendo las funciones fundamentales de esta norma, la de ayudar con la prevención de riesgos laborales, con la prevención de los riesgos relacionados con la salud en el seno de las empresas todo esto enfocado en todo momento para lograr la mejora continua.

Si todo el proceso sigue el curso estipulado se espera que la norma ISO 45001 de Sistemas de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo este elaborada para el último trimestre del próximo año y podrá ser utilizada por cualquier empresa sin tener en cuenta su tamaño, tipo o naturaleza.

Por lo que conocemos hasta el momento, la ISO 45001 hará hincapié en el contexto de las empresas y fomentara el papel de la Alta Dirección en el liderazgo del Sistema de Gestión de la SST contando con una estructura común como la que van a adquirir las nuevas versiones de las normas ISO 9001 de Sistemas de Gestión de la Calidad y la ISO 14001 de Sistemas de Gestión del Medio Ambiente que van a ser publicadas en este año 2015 con objeto de que sea más sencilla la integración de este tipo de Sistemas de Gestión.

Por último es importante el indicar que actualmente el estándar OHSAS 18001 de Sistemas de Gestión de la SST es el documento que utilizamos como base cuando implantamos este tipo de herramienta en una organización.

¿Le gustaría conocer los requisitos del estándar OHSAS 18001? ¿Quiere implantar un Sistema de Gestión de la SST en su empresa? Recuerde que en Integra nos encontramos a su entera disposición para asesorarle sin ningún tipo de compromiso. Contacte con nosotros.

Imagen|Alvimann

 

 

 

Ayudas para la implantación y certificación de Sistemas de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (OHSAS 18001)

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El pasado 26 de marzo fue publicada en el BOJA la Orden de 20 de marzo de 2015, por la que se modifica la de 16 de mayo de 2011, de la Consejería de Empleo, por la que se establecen las bases reguladoras de la concesión de subvenciones y su convocatoria a Pymes y autónomos de la Comunidad Autónoma de Andalucía para el desarrollo de proyectos de prevención de los riesgos laborales, se efectúa su convocatoria para el año 2015, y se modifica la de 6 de junio de 2014, por la que se aprueban las bases reguladoras para la concesión de subvenciones del Programa de Apoyo a la Promoción y el Desarrollo de la Economía Social para el Empleo con objeto de fomentar la ejecución de proyectos relacionados con la Prevención de Riesgos Laborales como es la implantación y certificación de un Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) basado en los requisitos del estándar internacional OHSAS 18001.

Dentro de la citada Orden encontramos 3 tipos de Modalidades, siendo la Modalidad 2 la que abarcaría la implantación y certificación de Sistemas de Gestión de la SST bajo los requisitos del estándar OHSAS 18001.

SST

A continuación procedemos a detallar la cuantía máxima y mínima que pueden tener este tipo de proyectos y el porcentaje de subvención al cual pueden acceder las empresas que apuesten por este tipo de herramienta durante el plazo de vigencia establecido por la Administración para la presentación de la solicitud necesaria para obtener esta ayuda:

Importe máximo del proyecto (incluyendo los gastos de los servicios de consultoría para la implantación del Sistema de Gestión de la SST bajo los requisitos del estándar OHSAS 18001, que podemos prestarles desde Integra y los gastos que conlleve la certificación de dicho Sistema de Gestión por parte de la entidad de certificación escogida por el cliente): 18.000 €

Importe mínimo del proyecto (incluyendo los gastos de los servicios de consultoría para la implantación del Sistema de Gestión de la SST bajo los requisitos del estándar OHSAS 18001, que podemos prestarles desde Integra y los gastos que conlleve la certificación de dicho Sistema de Gestión por parte de la entidad de certificación escogida por el cliente): 2.000 €

Porcentaje máximo de subvención que podemos obtener: 75% del importe total del proyecto.

Es importante indicar que las empresas que apuestan por este tipo de Sistema de Gestión reducen de forma considerable su siniestralidad y fomentan la cultura preventiva en todos y cada uno de sus departamentos obteniendo la concienciación necesaria por parte de su personal para asegurar que cumplen con las medidas de seguridad necesarias y establecidas para el desarrollo de su puesto de trabajo.

Por último consideramos de vital importancia el dejar constancia de que el PLAZO para solicitar dichas ayudas comenzó el pasado 27 de marzo y está abierto durante 30 días naturales. Por tanto si está interesado en que le informemos más detalladamente y tramitemos todo lo necesario para que obtener esta subvención, contacte con Integra con la mayor brevedad posible. Nos encontramos a su entera disposición.

Imagen|Imelenchon

 

 

La nueva versión de la norma ISO 9001 cada vez más cerca (VI)

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La nueva versión de la norma ISO 9001 de Sistemas de Gestión de la Calidad ha adquirido la estructura de alto nivel (secuencia de capítulos, texto y terminología común). Esta estructura ha sido desarrollada por ISO con objeto de mejorar la alineación entre sus normas relacionadas con los Sistemas de Gestión.

ISO 9001En el Anexo A del documento podemos encontrar una explicación sobre algunos de los aspectos fundamentales de la estructura de alto nivel introducidos en la nueva versión y explicaciones sobre algunos de los cambios fundamentales que se han producido en el documento.

La ISO 9001 define sus requisitos de forma ordenada y coherente con la planificación que deben desarrollar las empresas y con la correcta gestión de sus procesos, siendo estos requisitos los siguientes:

Comprender el contexto de las organizaciones, de su Sistema de Gestión de la Calidad y de sus procesos (Capitulo 4 de la norma)

Liderazgo, política y responsabilidades (Capitulo 5)

Procesos para la planificación y la consideración de riesgos y oportunidades (Capitulo 6)

Procesos para el apoyo, incluyendo los recursos, las personas y la información (Capitulo 7)

Procesos operativos relativos a los clientes y a los productos y servicios (Capitulo 8)

Procesos para la evaluación del desempeño (Capitulo 9)

Procesos para la mejora (Capitulo 10)

Pese a todo lo comentado, es importante el indicar que no es necesario que las empresas sigan una secuencia correlativa de los capítulos de la norma ISO 9001 cuando implantan un Sistema de Gestión de la Calidad ya que esta herramienta fomenta la utilización del enfoque basado en procesos tal y como se indica en los apartados 0.3,0.4 y 0.5 de la documento al no definir requisitos específicos de otros Sistemas de Gestión como pueden ser los Sistema de Gestión del Medio Ambiente, los Sistemas de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) o la gestión financiera en sí pero si permite a las empresas la utilización del enfoque basado en procesos de forma conjunta con la metodología PHVA y el enfoque basado en el riesgo para poder alinear o integrar el Sistema de Gestión de la Calidad con los requisitos definidos en otras normas relacionadas con Sistemas de Gestión.

¿Quiere más información sobre algunos de los aspectos indicados en esta publicación? Recuerde que nos encontramos a su disposición.

Imagen|Alvimann

 

Aguas de Alicante reduce el consumo eléctrico y el consumo de combustible

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A finales del pasado mes de enero fuimos conocedores de que Aguas de Alicante ha logrado reducir el consumo eléctrico y el consumo de combustible gracias a la apuesta realizada por la organización en relación con la mejora de su desempeño energético mediante la implantación de herramientas que han permitido el control sistemático de los consumos realizados, lograr ser más eficientes en materia de la utilización de la energía y el combustible y la reducción de sus impactos ambientales y de la Huella de Carbono.

En diciembre del pasado año, Aguas de Alicante obtuvo la certificación de su Sistema de Gestión Energética implantado y certificado bajo  los requisitos de la norma ISO 50001 de Sistemas de Gestión de la Energía.

Sistemas de Gestión

Con la implantación de un Sistema de Gestión Energética se logra analizar todos los puntos de consumo utilizados en las empresas que apuestan por esta herramienta, el estudio de los consumos significativos y la definición e implantación de herramientas de mejora que permitan su reducción.

El alcance del Sistema de Gestión Energética implantado por Aguas de Alicante abarca el ciclo integral del agua y a toda la empresa (incluyendo los bombeos de las captaciones de agua hasta las oficinas, la distribución a todas las poblaciones donde Aguas de Alicante presta el servicio, telemandos, vehículos, conservación de la red y bombeos de saneamiento). A la misma vez se han definido criterios de eficiencia energética relacionados con la elaboración de proyectos para la construcción de nuevas instalaciones.

Para finalizar nuestra entrada es importante el dejar constancia de que Aguas de Alicante suma la certificación de su Sistema de Gestión Energética implantado y certificado bajo los requisitos de la norma ISO 50001 a las que ya poseía como son la certificación de su Sistema de Gestión de la Calidad implantado y certificado bajo los requisitos de la norma ISO 9001 de Sistemas de Gestión de la Calidad, la certificación de su Sistema de Gestión del Medio Ambiente implantado y certificado bajo los requisitos de la norma ISO 14001 de Sistemas de Gestión del Medio Ambiente, la certificación de su Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) implantado y certificado bajo los requisitos del estándar OHSAS 18001 de Sistemas de Gestión de la SST y la certificación bajo los requisitos de la norma ISO 17020 para la Inspección de Control de Vertidos.

¿Apuesta por la implantación de alguna herramienta de gestión y desconoce cual se adapta mas a sus necesidades? A que espera, contacte con Integra.

Imagen|Squaio

Pernod Ricard Bodegas renueva la certificación de su Sistema de Gestión de la Responsabilidad Social (RS)

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Hace algunos días fuimos conocedores de que Pernod Ricard Bodegas ha renovado la certificación de su Sistema de Gestión de la Responsabilidad Social implantado y certificado bajo los requisitos del IQNet SR10.

IQNet SR10 es un estándar internacional de gestión y mejora para la integración de la responsabilidad social y la sostenibilidad en la estrategia y en la gestión empresarial. Es una herramienta que permite mejorar la capacidad de respuesta de las empresas en relación con las expectativas de los grupos de interés dentro de un ciclo de mejora continua.

Para Pernod Ricard Bodegas, la Responsabilidad Social es uno de los pilares fundamentales y por este motivo implanto un Sistema de Gestión de la Responsabilidad Social de forma integrada con el Sistema de Gestión de la Calidad, el Medio Ambiente, la Seguridad Alimentaria y la Seguridad y Salud en el Trabajo implantado bajo los requisitos de las normas ISO 9001 de Sistemas de Gestión de la Calidad, ISO 14001 de Sistemas de Gestión del Medio Ambiente, ISO 22000 de Sistemas de Gestión de la Inocuidad de los Alimentos y del estándar OHSAS 18001 de Sistemas de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SST).

Pernod Ricard Bodegas05

Por otro lado Pernod Ricard Bodegas evidencia su compromiso y concienciación con el Medio Ambiente mediante sus viñedos y bodegas sostenibles y como prueba de este compromiso y concienciación encontramos la Bodega Campo Viejo, icono de la compañía y primera bodega española en obtener la certificación de su Huella de Carbono bajo los requisitos de la norma ISO 14064 Gases de efecto invernadero. Parte 1: Especificaciones y orientaciones, a nivel de la organización, para la cuantificación y la declaración de las emisiones y reducciones de gases de efecto invernadero y la certificación de su Sistema de Gestión Energética implantado y certificado bajo los requisitos de la norma ISO 50001 de Sistemas de Gestión Energética y ha sido la primera bodega en certificarse en CarbonNeutral®.

¿Quiere implantar un Sistema de Gestión en su organización y desconoce cual se adapta mas a sus necesidades? Llámenos, le asesoraremos sin ningún tipo de compromiso.

Imagen|Pernod Ricard Bodegas